为提高全校教职工对高校人才发展战略的认识，关注我国高等学校人力资源建设的发展和现状，5月17日下午，中国人事科学研究院副院长、博士生导师吴德贵研究员应邀做客我校，为我校教职工作了题为“高校人才发展战略”的精彩报告。学校党委书记孙秀丽主持报告会。学校领导范素华、宿建沛、王淑霞、宋兆静、汪琦、贺兴利出席报告会，山东轻工业学院党委副书记舒永庆、王光芝及其处级干部也到场倾听了报告会。
报告会一开始，吴德贵院长就“什么是人才”这一基本问题和与会人员进行了讨论，让大家对“人才”的概念有了初步的了解。在接下来的讲解中，吴院长从中国人才工作的十大成果、中国人才发展中存在的十大问题、国家中长期人才发展规划纲要的十大创新、中国人才发展的十大趋势以及当代人才成长的十大规律五个方面对中国人才发展问题进行了全面、深刻、系统的阐述。报告会上，吴院长还特别提出了“人才资本投入”、“以用为本”、“人力导向”等具有创见性的人力资源建设的理论问题。整场报告深入浅出，见解深刻，发人深思。
孙秀丽书记在主持报告会时指出，吴德贵院长的报告非常精彩，这场报告凝炼了吴院长30多年的研究成果，既有大量详实的资料又有深入的思考，既有水平又有艺术，不但让我们更好地了解国家人才发展的政策，而且对高校人才战略的实践具有极大的指导作用。
